Mae Canllaw yn is-gwmni i Gr?p Cynefin syn rheoli asiantaeth Gofal a Thrwsio Gwynedd a Mon.
Nod Canllaw yw galluogi pobl i fyw yn eu cymunedau. Rydym yn fenter gymdeithasol syn gweithredu ar draws Gwynedd ac Ynys Mon, gan ddarparu gwasanaethau tai mewn ymateb i anghenion pobl h?n neu bobl fregus lleol. Mae ein gwasanaethau yn cynnwys:
Gofal a Thrwsio
Gwynedd a Mon
Gwasanaeth rhad ac am ddim i bobl 60 oed a drosodd iw cynghori a chefnogi i gynnal, gwella neu addasu eu cartrefi. Yn benodol yn y sector breifat, ac wedi ei ariannun bennaf gan Lywodraeth Cymru.
Canllaw Addasu
- Gwasanaeth masnachol o gynnal addasiadau priodol yng nghartrefi pobl h?n neu bobl fregus, er mwyn iddynt gynnal eu hannibyniaeth.
Canllaw Technegol
- Gwasanaeth proffesiynol o ddylunio, cynllunio, archwilio a goruchwylio gwaith adeiladu, boed gwaith mawr neu fach. Yn gwasanaethu cleientiaid syn bobl h?n neu bobl fregus.
Pwrpas cyffredinol y swydd Uwch Swyddog Technegol yw d
arparu gwasanaeth technegol cynhwysfawr i gr?p cleient Canllaw:
Darparu gwasanaeth technegol proffesiynol llawn i gr?p cleient Canllaw mewn perthynas ag estyniadau, atgyweiriadau ac addasiadau iw cartrefi gan sicrhau cydymffurfiaeth gyda rheoliadau a deddfau cyfredol.
Sicrhau bod y gwasanaeth yn canolbwyntio ar y cwsmer, yn gost-effeithiol ac yn gynaliadwy.
Bod yn sensitif i anghenion a dymuniadau cleientiaid a darpar-gleientiaid Canllaw. Galluogi pobl h?n a phobl anabl i fywn annibynnol a diogel yn eu cartrefi eu hunain.
Cwrdd ar safonau ansawdd, amser ac ymateb o fewn Amcanion Perfformiad, Cytundebau Gwasanaeth ar Canllawiau Ymarfer Da a osodir gan Canllaw.
Sicrhau bod y gwasanaeth yn ymatebol ac yn gallu dangos gwelliant.
Arwain drwy esiampl a dangos ymrwymiad tuag at ddarparu gwasanaeth technegol o ansawdd ynghyd a rhannu profiadau a gwybodaeth er mwyn sicrhau gwelliant parhaus yn ansawdd y gwasanaeth.
Y Pecyn
Math o gytundeb:
C
ytundeb Parhaol
Cyflog:
32,957 - 37,093 y flwyddyn
Oriau:
35 awr yr wythnos
Gwyliau:
30 diwrnod y flwyddyn yn ogystal ar gwyliau banc statudol ar cyfnod rhwng y Nadolig ar Flwyddyn Newydd
Teithio:
Defnyddiwr Car Hanfodol
Pensiwn:
Mae Gr?p Cynefin yn cynnig darpariaeth pensiwn trwy Gynllun Social Housing Pension Scheme (SHPS)
Buddiannau
Pecyn Buddion.pdf Benefits Package.pdf
Sut i Ymgeisio am y swydd
Canllawiau sut i ymgeisio: Canllawiau cwblhau cais.pdf
Disgrifiad swydd:
DS Uwch Swyddog Technegol Ebrill 2025.pdf
Mae'r gallu i gyfathrebu yn y Gymraeg ar Saesneg yn hanfodol ar gyfer y swydd hon.
Gwiriad y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd (DBS)
Byddwn yn gofyn i'r ymgeisydd llwyddiannus gwblhau gwiriad Sylfaenol ar gyfer y swydd hon.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
MNCJobs.co.uk will not be responsible for any payment made to a third-party. All Terms of Use are applicable.